Architecte cloud h/f

non renseigné

Rejoindre CGI en tant qu'architecte cloud Azure. Concevoir et développer des solutions Cloud.

Details

Description de poste

Vous intégrez notre centre d'excellence de prestation de services à Bordeaux spécialisé dans l'infrastructure et Cloud au travers duquel nous proposons à nos clients une approche stratégique de bout en bout, de la définition du projet à sa mise en œuvre.

Stack technique

Environnement projet : Architecture, Cloud, Azure

Fonctions et responsabilités

En tant qu'architecte cloud, vous aurez pour missions de :

  • Concevoir, développer et transformer des solutions cloud sur des périmètres cloud public, hybride et/ou souverain.
  • Connaitre les risques métiers, techniques et normatifs liés au Cloud et savoir mettre en œuvre les politiques de sécurités et de performances attendues.
  • Concevoir et rédiger des documentations d'architectures techniques puis suivre leurs évolutions et leurs mises en œuvre et leurs exploitations.
  • Communiquer les évolutions technologiques au sein de l'organisation et capitaliser en faisant évoluer les normes et standards en vigueur.
  • Conseiller les choix techniques du client dans la gestion de ses projets vers le Cloud en adoptant une approche novatrice et créative.
  • Organiser et contribuer aux comités techniques.

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

De formation supérieure Bac+5 option informatique en école d'ingénieurs avec une expérience d'au moins 7 ans dans l'analyse, la spécification, la mise en œuvre ou l'exploitation de solutions cloud. Pour ce poste, vous maîtrisez les compétences techniques suivantes :

  • Cloud Azure : Confirmés et certifications.
  • DevOps (Terraform, GIT, Ansible, Jenkins, CI/CD) : Confirmés.
  • Conteneurisation : Connaissances dans la mise en place d'architectures utilisant des services liés à l'utilisation containers.

Langue

Anglais niveau B2.

« CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+."

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Posted here on 21/07/2025